大会首先进行中心成立仪式，学校教育集团党委委员、学校常务副校长郑艳秋宣读《关于成立意识形态管理与研究中心的决定》，学校教育集团党委副书记曹洪青为中心授牌，曹洪青副书记为中心主任、副主任颁发聘书，学校教育集团党委副书记张养忠为中心成员颁发聘书。

        教育、教学和专业系部、职能部门及班主任代表进行会议发言，分享了对意识形态工作的认识，分析了各自工作领域、负责的工作中意识形态方面存在的问题与隐患，提出了下一步工作思路与措施。

        段福生书记讲话，强调了意识形态工作的极端重要性，指出了会议的目的，对中心的工作提出了具体要求。关于学校意识形态工作，段福生书记强调四个“一定要”：

        一定要把握意识形态工作的党性原则——须坚持党委全面领导，落实党管意识形态、管宣传、管文化、管媒体、管网络；必须全面贯彻党的教育方针，回答好“培养什么人、怎么培养人、为谁培养人”这一教育的根本问题；必须把维护好师生的根本利益作为意识形态工作的出发点和落脚点。

        一定要树立意识形态工作是一项极端重要工作的意识——意识形态工作是党的一项极端重要的工作，是为国家立心、为民族立魂的工作。意识形态工作是学校政治建设的重要内容，做好意识形态工作是维护学校安全稳定、守护声誉名誉的要求，也是每一位教职员工必须履行的职责任务；必须加强舆论宣传引导，树立大宣传理念，让人人都成为宣传员。

        一定要严格落实意识形态责任制——意识形态工作要做在平时、抓在日常，要建立责任任务、监督检查、负面惩戒“三张清单”；必须守住意识形态阵地，必须加强各级各类培训，必须加强学生思政工作，必须加强风险研判，必须加强考核，对造成不良影响的意识形态事件坚决实施一票否决。

        一定要形成意识形态工作的组织保障体系和机制——成立学校加强和改进意识形态工作领导小组，构建形成“党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作局面”的工作机制。

        意识形态管理与研究中心由集团党委直接领导，挂靠政策与宣传办公室，兼具行政职责和科研职能，将立足立德树人的根本任务，立足于学校意识形态工作实际，全面整合校内意识形态管理与研究资源，探索新思路、新模式、新路径，推动破解学校意识形态工作难题，提升意识形态工作实效。